Fortaleciendo las instituciones y promoviendo la paz en el Altiplano Occidental de Guatemala

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Al corriente noviembre 19, 2021 .
Por Janey Fugate .
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Los gobiernos departamentales del Altiplano Occidental de Guatemala están en la primera línea para abordar el conflicto social, confiar en las Comisiones Departamentales de Atención a Conflictos y Seguridad para responder y resolver algunos de los conflictos más difíciles y arraigados de la región.

Porque las agencias a menudo carecen de recursos y están mal equipadas, Las resoluciones a menudo están estancadas a nivel comunitario..

En respuesta a solicitudes de los CODESAC, como se les conoce en español, el A NOSOTROS. Agencia para el Desarrollo Internacional Proyecto de consolidación de la paz (Tejiendo Paz en español), junto con ONG guatemalteca Fundación ProPaz, diseñó una serie intensiva de talleres de transformación de conflictos que culminaron en un compromiso formal con la consolidación de la paz.. Los talleres fueron diseñados para fortalecer la capacidad de CODESAC para responder al conflicto..

“Un desafío clave para nosotros es aumentar la coordinación entre las instancias municipales y departamentales para que tengan respuestas más fluidas al conflicto social.,” dice Norman Martínez, Tejiendo Paz’s Especialista Senior en Fortalecimiento Institucional.

Fomentar la colaboración interinstitucional es parte de Tejiendo Paz’s Visión más amplia para construir puentes entre las comunidades y las autoridades y agencias gubernamentales encargadas de abordar los conflictos.. Trabajando en las Tierras Altas Occidentales, Tejiendo Paz brinda a las comunidades herramientas para identificar, abordar y mediar en conflictos sociales a través de capacitaciones, creando redes de mediadores, y fomentar el compromiso cívico.

Más allá del simbolismo

en octubre. 12, el CODESAC de San Marcos se convirtió en la tercera comisión en completar las capacitaciones, que unen un compromiso simbólico para una paz renovada con las habilidades duras para lograr avances tangibles hacia la reducción del conflicto social..

San Marcos, como otros departamentos rurales del Altiplano Occidental de Guatemala, experimenta altos niveles de pobreza y conflictos sociales relacionados con la tierra y los recursos naturales con profundas consecuencias., raíces históricas. Estos talleres fueron diseñados para fortalecer la capacidad del CODESAC para abordar eficazmente las causas de estos conflictos..

“El proceso de estos talleres de desarrollo de capacidades se llevó a cabo durante tres meses en los que los miembros de nuestra comisión adquirieron herramientas para abordar los conflictos a través del diálogo., Creación de un mapa de actores y ejercicios de construcción de paz.,”, dice el gobernador de San Marcos vía Facebook, Luis Carlos Velásquez Bravo.

En 2020, Tejiendo Paz firmó convenios con cuatro gobiernos departamentales: Huehuetenango; Quiche; San Marcos; and Totonicapán. Estos acuerdos sientan las bases para que el proyecto trabaje con los CODESAC e implemente los talleres diseñados para reforzar la capacidad de cada agencia de resolución de conflictos para resolver conflictos desde la raíz del problema..

Una hoja de ruta para abordar los conflictos asociados a la distribución de energía eléctrica

Un tipo de conflicto común que abordan los CODESAC está relacionado con la distribución de energía eléctrica, lo que genera tensiones entre comunidades y compañías eléctricas Con frecuencia conducen a protestas y bloqueos de carreteras..

Tanto en Huehuetenango como en Quiché, el Tejiendo Paz Proporciona asistencia técnica a los grupos de trabajo., que forman parte de los CODESAC, creado para abordar específicamente cuestiones relacionadas con la energía. La asistencia técnica incluye análisis de conflictos y estrategias de mitigación de conflictos., como el manejo temprano, diálogo y transformación.

“El objetivo es ser proactivos y preventivos., Facilitar el diálogo y ofrecer herramientas que puedan conducir a soluciones antes de que el conflicto culmine en una protesta o manifestación.,” dice Luz Lainfiesta, Tejiendo Paz’s Jefe Adjunto del Partido.

En sesión de mediación realizada en Quiché, ENERGUAR, El proveedor de electricidad de la región., presentó las principales áreas de preocupación de la empresa relacionadas con los conflictos relacionados con el acceso a la energía eléctrica y su plan para abordar estos conflictos.. El CODESAC presentó sus experiencias en la atención de conflictos energéticos, y la Comisión Nacional de Energía Eléctrica presentaron sobre el marco legal del subsector eléctrico en Guatemala. Las reuniones culminaron con el desarrollo de una hoja de ruta para abordar estos conflictos..

Similarmente, en Huehuetenango, el delegado departamental de la Unidad de Prevención de Violencia Comunitaria del Ministerio del Interior y el gobierno departamental han estado liderando estos grupos de trabajo, garantizar la propiedad y la sostenibilidad. Integrantes del grupo de trabajo realizaron reunión de divulgación en el municipio de Santiago, Chimaltenango abordará conflicto asociado a la distribución de energía eléctrica.

Un enfoque de arriba hacia abajo

Abordar cuestiones específicas como la distribución de energía brinda a las comunidades herramientas que pueden aplicarse a otros conflictos y contextos.. Los talleres y grupos de mediación están diseñados para empoderar a las comunidades más allá del proyecto..

"De este modo, al final del proyecto, Cuatro CODESAC quedarán con un marco legal fortalecido, con un manual de funciones y protocolos de manejo de conflictos y con personal con mayor capacidad para abordar y responder a conflictos locales," dice Martínez. “Esto asegura la sostenibilidad de las acciones, más allá de la vida del proyecto”.

Además de la coordinación interinstitucional, Los talleres también cubrieron mecanismos de alerta temprana y respuesta., cómo activar más efectivamente la respuesta local de los gobiernos departamentales en el acceso a servicios y programas de desarrollo relevantes, promoción del liderazgo y el empoderamiento de los gobiernos locales, así como el compromiso productivo con el sector privado.

“No pasa una semana sin que se aborde un conflicto, y estos talleres proporcionados por Tejiendo Paz nos han ayudado mucho y nos han dado nuevas herramientas,” dice Rudy Mazariegos, Coordinador de la Dirección Departamental de Seguridad y Atención al Conflicto de Huehuetenango, durante la ceremonia de clausura de la serie celebrada en octubre. 19.

Las sesiones de capacitación abordaron puntos críticos y específicos experimentados en cada departamento.. En los cuatro departamentos, altos niveles de pobreza, La discriminación contra las comunidades indígenas y las mujeres y la violencia relacionada con las disputas por la tierra y los recursos naturales obstaculizan el desarrollo y alimentan un ciclo de conflicto..

Ante tales desafíos, A menudo los proyectos de desarrollo comunitario están estancados debido a conflictos no resueltos a nivel comunitario., impedir que los CODESAC y otras agencias gubernamentales funcionen según lo diseñado. Tejiendo Paz trabajó para darle a las comisiones departamentales más herramientas en la transformación de conflictos con el fin de promover otros objetivos.

“Nuestro objetivo es evitar que las discrepancias sobre diferentes temas se conviertan en conflictos., y que los conflictos se resuelvan oportunamente,” said Luis Velásquez, gobernador de san marcos.

Para varios de estos departamentos, Esta era la primera vez que recibían una capacitación tan completa sobre resolución de conflictos..

Jorge Cabrera, Gobernador de Totonicapán, expresó su apoyo a estos esfuerzos. “Sin el apoyo de Tejiendo Paz este [capacitación] no sería posible. Creo que ahora tenemos una gran red en ocho municipios que nos permite abordar mejor los conflictos en todo el departamento”.

Desde Tejiendo Paz ha estado trabajando en conjunto con CODESACs, Estas se han convertido en comisiones que no sólo trabajan para resolver conflictos y aumentar la seguridad de sus propios departamentos., pero también están iniciando el trabajo por la paz a través de reuniones interinstitucionales.

Jorge Cabrera, Gobernador de Totonicapán, se hizo eco del apoyo al trabajo. “Queremos tratar el conflicto no como un problema, sino como una oportunidad para impulsar el desarrollo del departamento," dijo.