Diseñado en colaboración con Laboratorio de desarrollo creativo, la empresa de consultoría de colocación laboral JANZZ.technology y USAID Aprendo y Emprendo proyecto, UBICANICA llena una brecha crítica entre la disponibilidad de jóvenes desempleados y oportunidades de empleo.
“Nicaragua realmente no tiene muchas oportunidades para que alguien se conecte a Internet y encuentre un trabajo., entonces si estás en Nicaragua, eso significa que estás mirando periódicos o dependiendo del boca a boca," dice Ayan Kishore, Director del laboratorio de desarrollo de Creative y líder clave del proyecto UBICANICA. “Simplemente no es así como la gente se entera de las oportunidades en el resto del mundo., así que creo que es una gran incorporación”.
El uso de la plataforma se diferencia de un sitio web típico de búsqueda de empleo en que se basa en la IA para realizar las coincidencias iniciales., alertar a las empresas sobre empleados potenciales en función de sus habilidades.
“La tecnología en sí se centra en desglosar las ocupaciones en cuáles son las habilidades necesarias y luego mirar los currículums y hacer lo mismo., usar la comparación de IA para ayudar a mostrar conjuntos de trabajos y el trabajo de los empleados potenciales," explicó Kishore.
Una de las fortalezas de UBICANICA es que ofrece un proceso de selección imparcial para que las empresas participen en. Utiliza un modelo basado en competencias en lugar de un modelo basado en credenciales para igualar el campo de juego para los solicitantes de empleo.. La mitad de los solicitantes iniciales ingresados al sistema son jóvenes con discapacidad, y sus solicitudes serán examinadas sin tener esto en cuenta. Similarmente, La tecnología de inteligencia artificial utilizada para emparejar no tiene en cuenta el género..
“La plataforma está abierta a todo aquel que quiera registrarse… a través de este espacio se puede desarrollar y construir un perfil inclusivo,” said Mariela Terán, Director Ejecutivo de la Fundación Consejo Superior de la Empresa Privada. “No es necesario enviar fotografías con su solicitud., entre otros beneficios de la plataforma”.
Aprendo y Emprendo se alió con la Fundación Consejo Superior de la Empresa Privada de Nicaragua (COSEF), una cámara empresarial líder en el país, para albergar y gestionar la plataforma en el futuro, garantizar la sostenibilidad del programa. Fundación COSEP facilitó y participó en capacitaciones orientadas a preparar a los usuarios para aprovechar al máximo el servicio.
“UBICANICA es una gran oportunidad para continuar este trabajo, especialmente en el contexto que vivimos ahora con la pandemia de COVID-19,“dijo Terán.
Estudiantes actuales y exalumnos del proyecto., que de otro modo no tendrían acceso a Internet o experiencia en la solicitud formal de empleo, pueden acceder a la plataforma a través de los laboratorios de computación de los centros de EFTP y recibir capacitación sobre cómo registrarse y postularse para oportunidades. Con 30 empresas registradas que representan una variedad de sectores, y 50 hombres y mujeres jóvenes en el sistema, la plataforma está preparada para comenzar a conectar a empleadores con empleados potenciales.
COSEP inicialmente promoverá UBICANICA principalmente a través de centros de EFTP, pero la plataforma estará disponible para cualquier demandante de empleo.. COSEP también promocionará los servicios de UBICANICA entre sus socios del sector privado, con la esperanza de que la plataforma se convierta en un recurso tanto para las empresas como para los jóvenes.
La naturaleza imparcial de la plataforma respalda una parte clave de la misión de TVET-SAY, Empoderar a los jóvenes con discapacidades y fomentar un entorno propicio para los grupos marginados.. Desde sus inicios, el proyecto ha llegado a más 1,000 jóvenes en riesgo con servicios de desarrollo de habilidades, capacitación laboral, becas y asesoramiento, así como casi 3,000 jóvenes con formación en habilidades blandas. El proyecto también ha trabajado estrechamente con el sector privado., creando el Red Nicaragüense de Educación Técnica (RENET), una red de empresas, EFTP, universidades y otras organizaciones dedicadas a construir entornos profesionales más inclusivos para los jóvenes.
Del lado del empleador, UBICANICA brinda un valioso servicio para las empresas nicaragüenses.
“[UBICANICA] será de especial utilidad para las empresas afiliadas a sindicatos de empresa y sobre todo para sus procesos de selección y capital humano, cual es el activo más importante que puede tener una empresa,“dijo Terán.
Esta solución digital representa una forma importante de abordar un gran desafío en la industria del desarrollo.: encontrar empleo significativo para un número creciente de jóvenes desempleados.
“UBICANICA es un legado duradero del proyecto Aprendo y Emprendo y espero que sea un gran recurso para hombres y mujeres jóvenes que de otro modo tendrían dificultades para conectarse con un trabajo significativo.,” said Juan Manuel Sánchez, Aprendo y Emprendo’s Deputy Chief of Party.